Warum das richtige Arbeitsklima entscheidend ist: Wohlfühlen als Schlüssel zum Erfolg

Ein Blogbeitrag von Steuerberaterin Bianka Kleim 

Für uns in der Kanzlei ist eines ganz klar: Der Erfolg hängt nicht nur von den fachlichen Fähigkeiten ab, sondern vor allem davon, wie wohl sich jeder Einzelne im Team fühlt. Ein gutes Arbeitsklima ist nicht nur eine nette Zugabe, sondern das A und O – es schafft die Grundlage für Zufriedenheit, Motivation und langfristigen Erfolg. Deshalb legen wir großen Wert darauf, dass unsere Mitarbeiter in einer Umgebung arbeiten, in der sie sich wohlfühlen, unterstützt werden und sich auf ihre Kolleginnen und Kollegen verlassen können.

Das gelingt uns durch:

• Ein entspanntes Arbeitsklima in einem Team von 20 KollegInnen

Mit einem Team von rund 20 engagierten und kompetenten Kolleginnen und Kollegen bieten wir ein Arbeitsumfeld, das groß genug ist, um vielfältige Perspektiven und Ideen zu ermöglichen, aber klein genug, um eine persönliche und familiäre Atmosphäre zu bewahren. Jeder kennt jeden, und das sorgt für ein entspanntes und freundliches Miteinander, in dem sich jeder gut aufgehoben fühlt.

• Offene Kommunikation und regelmäßigen Austausch

In unserer Kanzlei gibt es keine starren Hierarchien oder verschlossene Türen. Stattdessen setzen wir auf eine offene Kommunikationskultur. Es gibt immer jemanden, der ein offenes Ohr hat, und wir fördern den Austausch untereinander – sei es bei fachlichen Fragen, bei neuen Ideen oder einfach mal beim kurzen Plausch in der Kaffeeküche. Bei uns muss niemand das Gefühl haben, alleine dazustehen. Jeder findet einen Ansprechpartner, wenn er Rat oder Unterstützung benötigt.

• Zusammenarbeit auf Augenhöhe: Gemeinsam statt gegeneinander

Wir glauben daran, dass ein respektvoller und wertschätzender Umgang miteinander die Basis für eine erfolgreiche Zusammenarbeit ist. Bei uns zählt nicht die Position oder der Titel, sondern die gemeinsame Arbeit am Ziel. Wir arbeiten auf Augenhöhe und unterstützen uns gegenseitig, wo immer es notwendig ist. Teamgeist und Zusammenhalt sind für uns keine leeren Worte, sondern werden täglich gelebt. Jede/r bringt seine/ihre Stärken ein, und wir profitieren voneinander, indem wir Wissen teilen und uns gegenseitig weiterhelfen.

• Unterstützung und Wertschätzung – Das Fundament für ein positives Arbeitsumfeld

Ein positives Arbeitsklima entsteht vor allem durch Wertschätzung und Unterstützung. Bei uns wird niemand allein gelassen, wenn es mal stressig wird oder Herausforderungen anstehen. Stattdessen packen wir gemeinsam an, um Lösungen zu finden. Wir schätzen die Beiträge jedes Einzelnen und wissen, dass das Zusammenspiel vieler Köpfe und Hände zu den besten Ergebnissen führt. Regelmäßige Teamevents, gemeinsame Mittagessen oder kleine Aufmerksamkeiten zwischendurch sorgen dafür, dass der Spaß an der Arbeit nicht zu kurz kommt.

So schaffen wir einen Arbeitsplatz, an dem man gerne ist!

Ein gutes Arbeitsklima ist mehr als nur ein nettes Extra – es ist die Grundlage dafür, dass man seine Arbeit gerne macht, sich weiterentwickeln kann und das Gefühl hat, einen wertvollen Beitrag zu leisten. 

Bei uns findest Du ein entspanntes Arbeitsumfeld, in dem es immer einen Ansprechpartner gibt, die Zusammenarbeit auf Augenhöhe stattfindet und jeder sich gegenseitig unterstützt. Wir schaffen eine Atmosphäre, in der man sich wohlfühlt und in der jeder die Möglichkeit hat, sich aktiv einzubringen und mitzuwirken.

Und das schätzen unsere Teammitglieder sehr! Und weil Dir unser Team am besten beschreiben kann, wie das Arbeitsklima bei uns ist, haben wir die Ergebnisse unserer internen Umfrage für Dich festgehalten:

• “Ich fühle mich sehr wohl in der Kanzlei.” 
• “Ich werde in alle Arbeitsabläufe eingebunden und vom ganzen Team sehr schnell sehr freundlich aufgenommen.”
• “Ich höre von meinen Freunden oft, dass ich zufriedener sei, seit ich hier arbeite. (…) Es ist egal, wo man ist, wenn man die richtigen Menschen an seiner Seite hat. Dieses Gefühl habe ich hier im Team.”
• “Jeder hilft jedem und es ist ein schönes Gefühl jeden Tag zur Arbeit zu gehen”
• “Ich finde die Arbeitsatmosphäre gut. Wenn Hilfe gebraucht wird oder einer eine Nachfragen hat, ist jeder bereit zu helfen. Es wird sich untereinander unterstützt.”
• “Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut. Die Arbeitskollegen sind sehr hilfsbereit, nicht nur im fachlichen sondern auch im privaten Bereich, was ich immer sehr zu schätzen weiß. Man hat das Gefühl, dass man nicht alleine ist und wenn man Hilfe braucht, wird man dann immer unterstützt.”

Bist Du bereit, auch in einem Umfeld zu arbeiten, in dem Du Dich angekommen fühlst?

Dann lass uns gemeinsam daran arbeiten, dass sich jeder in unserem Team wohlfühlt und gerne zur Arbeit kommt!